本报通讯员 李亮

　　我市聚焦就业、人才、社保、劳动关系，抓好重点群体就业服务和困难人员就业帮扶，让企业留工引才、让群众就业增收。截至2023年底，全年城镇新增就业3.82万人，失业人员再就业12285人、困难人员就业4503人，转移农村劳动力96.8万人，稳定脱贫人口务工34.82万人，城镇登记失业率控制在3.6%以内，多项就业指标完成进度位居全省第一方阵，市人社局被表彰为全省“就业创业工作先进集体”。
　　聚焦高质量充分就业综合施策。抓好重点群体就业，谋划实施“五个一批”就业拓岗工程。健全公共就业服务体系，启动全国公共就业创业服务示范城市创建，建成15个标准化零工市场，建设一批“家门口”就业服务驿站。组织“兴业在汉中·乐业在家乡”系列招聘活动307场次，提供就业岗位21.1万个。推动“人社工作进园区”，帮助园区企业招工引才8270人。支持创业带动就业，出台《全市就业创业十大行动》等文件，培育创业孵化基地80个，发放创业担保贷款10.74亿元、位居全省第一，扶持创业实体2502个，带动就业2.1万人。
　　聚焦激发人才创新活力深化改革。多渠道吸纳高校毕业生在汉就业10337人，完成2023年度任务129.2%。累计引进高层次人才及急需紧缺人才420人，发展“人才池”专家238人。拓展职教院校、社会机构和企业技能人才3个培养途径，去年开展技能培训3.6万人次，开展技能鉴定1.4万人次。建立培训机构“红黄黑榜”管理、培训资金前置审计制度。成立汉中技工教育联盟（集团），建成高技能人才培训基地5个、技能大师工作室4个，认定校企合作实习实训基地49个，设立园区（企业）培训中心18个。开发专技人员管理系统，全市事业单位专技人才总量达5.9万人；落实专技人才向基层倾斜政策，全市基层中、高级职称评审占比分别由60%、63%提高到73%和78%。
　　聚焦健全社会保障体系落实政策。精准发放稳岗返还资金2256.6万元，惠及企业815户、职工6.61万人。开展稳岗返还资金、失业保险待遇、社会保险基金3个专项整治。推动居民增收，制定《促进城镇居民增收责任清单》，深化事业单位薪酬制度改革，发布工资指导价位，推行企业薪酬制度与技能等级挂钩。
　　聚焦建立和谐劳动关系完善制度。培育和谐企业和劳动关系协调员，实施电子劳动合同覆盖、新就业形态行业协商等制度。持续巩固“无欠薪”城市创建成果，推进调解仲裁规范化、标准化、专业化建设。